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  • Arbeitsrecht

    Wirtschaftsausblick 2011 - Chancen und Risiken für Unternehmen und BeschäftigteBe­ra­tungs­brenn­punk­te 2011 im Ar­beits­recht

    In der Dis­kus­si­on mit Prof. Dr. Wolf­gang Wie­gard, Prof. Dr. Chri­stoph Spen­gel, Prof. Dr. Ul­rich Noack, RA Prof. Dr. Jobst-Hu­ber­tus Bau­er
    Das Ar­beits­recht un­ter­liegt wie kein zwei­tes Rechts­ge­biet ei­nem ste­ti­gen Wan­del. Ar­beits- und so­zi­al­recht­li­che Fra­gen sind von enor­mer Bri­sanz. Kein Zwei­fel: Es han­delt sich um ein übe­r­aus le­ben­di­ges Rechts­ge­biet. Da­bei kann sich sein "Reiz" durch ein Zu­viel an...
    DB vom 07.01.2011 , Heft 01 , DB0399294 weiterlesen
  • Arbeitsrecht

    Brennpunkte bei der Arbeitnehmerüberlassung Re­form­be­darf der Leih­ar­beits­re­ge­lun­gen

    In der Dis­kus­si­on mit Prof. Dr. Gre­gor Thüsing, Dr. Rein­hard Göhner, Haupt­geschäftsführer der BDA, In­grid Sehr­b­rock, Stellv. Vor­sit­zen­de des DGB und Dr. Eber­hard Sas­se, Ei­gentümer der Dr. Sas­se AG
    Ursprüng­lich soll­te Leih­ar­beit nur zur Ab­deckung kurz­fri­sti­ger Spit­zen des Ar­beits­kräfte­be­darfs in den Un­ter­neh­men die­nen. Später soll­te Leih­ar­beit zusätz­lich den Ein­stieg von Lang­zeit­ar­beits­lo­sen in das Er­werbs­le­ben so­wie den Über­gang in ein nor­ma­les Ar­beits­verhält­nis beim Ent­lei­her er­leich­tern. D
    DB vom 05.03.2010 , Heft 09 , DB0347363 weiterlesen
  • Arbeitsrecht

    Brennpunkte bei der Arbeitnehmerüberlassung Sinn­wid­ri­ge Ar­beit­neh­merüber­las­sung aus Un­ter­neh­mer­sicht

    In der Dis­kus­si­on mit Prof. Dr. Gre­gor Thüsing, Dr. Rein­hard Göhner, Haupt­geschäftsführer der BDA, In­grid Sehr­b­rock, Stellv. Vor­sit­zen­de des DGB und Dr. Eber­hard Sas­se, Ei­gentümer der Dr. Sas­se AG
    Ein Un­ter­neh­mer - dar­an soll gleich zu Be­ginn er­in­nert wer­den - steht mit dem ei­ge­nen Hab und Gut für das Han­deln sei­ner Mit­ar­bei­ter ein. Die Kon­se­quen­zen et­wai­ger Rechts­verstöße tref­fen ihn persönlich....
    DB vom 05.03.2010 , Heft 09 , DB0347362 weiterlesen
  • Arbeitsrecht

    Brennpunkte bei der Arbeitnehmerüberlassung Job­mo­tor Zeit­ar­beit - Fluch oder Se­gen?

    In der Dis­kus­si­on mit Prof. Dr. Gre­gor Thüsing, Dr. Rein­hard Göhner, Haupt­geschäftsführer der BDA, In­grid Sehr­b­rock, Stellv. Vor­sit­zen­de des DGB und Dr. Eber­hard Sas­se, Ei­gentümer der Dr. Sas­se AG
    Die Zeit­ar­beit hat sich zu ei­ner Schlüssel­bran­che für den deut­schen Ar­beits­markt ent­wickelt. Sie er­leich­tert nicht nur Men­schen mit Schwie­rig­kei­ten auf dem Ar­beits­markt den Ein­stieg in Ar­beit. In der Zeit des wirt­schaft­li­chen Auf­schwungs war sie der Initi­alzünder dafür, dass der Job-Mo­tor über­haupt
    DB vom 05.03.2010 , Heft 09 , DB0347351 weiterlesen
  • Arbeitsrecht

    Brennpunkte bei der Arbeitnehmerüberlassung Ar­beit in und Ar­beit durch Zeit­ar­beit

    In der Dis­kus­si­on mit Prof. Dr. Gre­gor Thüsing, Dr. Rein­hard Göhner, Haupt­geschäftsführer der BDA, In­grid Sehr­b­rock, Stellv. Vor­sit­zen­de des DGB und Dr. Eber­hard Sas­se, Ei­gentümer der Dr. Sas­se AG
    Wer sich die Mühe macht, den Staub von al­ten Büchern zu pu­sten, der wird bei der Su­che nach Stel­lung­nah­men zur Zeit­ar­beit nur Schlech­tes le­sen. Da die Re­ge­lun­gen der Ar­beit­neh­merüber­las­sung ih­re Wur­zeln...
    DB vom 05.03.2010 , Heft 09 , DB0347214 weiterlesen
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