DER BETRIEB Online

Kündi­gungs­recht/Gleich­be­hand­lung
KSchG § 1 Abs 5; AGG § 7 Abs. 1 u. 2, § 2 Abs. 4
1. Die Norm des § 2 Abs. 4 AGG, die die An­wen­dung des All­ge­mei­nen Gleich­be­hand­lungs­ge­set­zes auf Kündi­gun­gen aus­sch­ließt, ist eu­ro­pa­rechts­wid­rig und da­her nicht an­zu­wen­den. Es liegt ei­ne dem § 14 Abs. 3 TzBfG ver­gleich­ba­re Kon­stel­la­ti­on (Fall Man­gold) vor.
2. Al­ters­grup­pen können der So­zi­al­aus­wahl nur bei...

Gleich­be­hand­lungs­recht
Ar­beit­ge­ber, der sei­nem Per­so­nal sub­ven­tio­nier­te Kin­der­ta­gesstätten­plätze zur Verfügung stellt - Plätze, die außer in Notfällen, die der Ar­beit­ge­ber be­ur­teilt, den Kin­dern weib­li­cher Mit­ar­bei­ter vor­be­hal­ten sind
Richt­li­nie 76/207/EWG des Ra­tes vom 9. 2. 1976 zur Ver­wirk­li­chung des Grund­sat­zes der Gleich­be­hand­lung von Männern und Frau­en hin­sicht­lich des Zu­gangs zur Beschäfti­gung,...