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  • Arbeitsvertragsrecht / Betriebsverfassungsrecht

    Un­ter­neh­mens­in­ter­ne Un­ter­su­chun­gen

    Eine praktische Anleitung
    Rechts­anwältin­nen Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen, FAAr­bR / Ju­lia Gla­ser LL.M., FAAr­bR, Köln
    Un­ter­neh­mens­in­ter­ne Un­ter­su­chun­gen ge­win­nen in Deutsch­land als Mit­tel zur Auf­deckung von Straf­ta­ten und Fehl­ver­hal­ten von Mit­ar­bei­tern und Ma­nage­ment wei­ter ste­tig an Be­deu­tung. Ih­re Durchführung wirft nach wie vor ei­ne Rei­he recht­li­cher Fra­gen auf, die in die­ser Form in Deutsch­land neu sind und durch die Über­tra­gung...
    DB vom 17.06.2011 , Heft 24 , DB0417365 weiterlesen
  • Arbeitszeitrecht

    BlackBer­ry & Co.: Was ist heu­te Ar­beits­zeit?

    Rechts­anwälte Dr. Alex­an­der Bis­sels, FAAr­bR / Car­sten Dom­ke, LL.M. / Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen, FAAr­bR, Köln
    Der Ge­brauch mo­bi­ler Ar­beits- und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­mit­tel (sog. mo­bi­le de­vices) be­stimmt zu­neh­mend Frei­zeit und Be­rufs­le­ben, so­dass die Übergänge der Be­rei­che fließend sind. Ar­beit­ge­ber er­war­ten zu­neh­mend, dass ih­re Mit­ar­bei­ter nach den re­gulären Ar­beits­zei­ten über de­ren von der Ge­sell­schaft zur Verfügung ge­stell­tes Mo­bil­te­le­fon er­reich­bar sind, am Wo­che­n­en­de E-Mails le­sen und die­se be­antw
    DB vom 17.09.2010 , Heft 37 , DB0364178 weiterlesen
  • Kündigungsrecht

    Ar­beits­recht­li­che Pro­ble­me bei "Ma­trix-Struk­tu­ren"

    Kündigungsschutz im multinationalen Konzern bei multinational tätigen Arbeitnehmern
    Rechts­anwälte Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen / Alex­an­der Bis­sels, Köln
    Kündi­gungs­schutz im mul­ti­na­tio­na­len Kon­zern bei mul­ti­na­tio­nal täti­gen Ar­beit­neh­mern
    In vie­len mul­ti­na­tio­na­len Kon­zer­nen ha­ben sich im Zu­ge der fort­schrei­ten­den Glo­ba­li­sie­rung der Wirt­schaft sog. "Ma­trix­struk­tu­ren" ge­bil­det, die ei­ne Zu­ord­nung der Ar­beit­neh­mer zu be­stimm­ten (inländi­schen) Be­trie­ben und Ge­sell­schaf­ten er­schwe­ren....
    DB vom 09.02.2007 , Heft 06 , DB0206980 weiterlesen
  • Gleichbehandlung

    Der Um­gang mit dem All­ge­mei­nen Gleich­be­hand­lungs­ge­setz - Ein "Koch­re­zept" für Ar­beit­ge­ber

    Rechts­anwältin Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen, Köln
    Der Bei­trag be­han­delt ne­ben ei­ner kur­zen Dar­stel­lung des neu­en All­ge­mei­nen Gleich­be­hand­lungs­ge­set­zes vor al­lem prak­ti­sche Tipps, wie Un­ter­neh­men mit dem Ge­setz in der be­trieb­li­chen Pra­xis um­ge­hen soll­ten.
    I. Ein­lei­tung
    Nach lan­ger De­bat­te tritt (vor­aus­sicht­lich) am 1. 8. 2006 das All­ge­mei­ne Gleich­be­hand­lungs­ge­setz (AGG) in Kraft. Der fol­gen­de...
    DB vom 14.07.2006 , Heft 27/28 , DB0145342 weiterlesen
  • Arbeitsvertragsrecht / Betriebsverfassungsrecht

    Ar­beits­recht­li­che Pro­ble­me bei der Einführung in­ter­na­tio­na­ler Ver­hal­tens- und Ethik­richt­li­ni­en (Co­des of Con­duct/Co­des of Et­hics)

    Rechts­anwälte Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen / Chri­sto­pher Jor­dan / Alex­an­der Bis­sels, Köln
    Die Einführung von sog. Ethik­richt­li­ni­en, durch die ins­be­son­de­re US-ame­ri­ka­ni­sche  Kon­zer­ne ver­su­chen, welt­weit ih­re Mit­ar­bei­ter kon­zern­ein­heit­li­chen Ver­hal­tens­re­ge­lun­gen zu un­ter­wer­fen, hat jüngst durch die "Wal-Mart-Ent­schei­dung" des Ar­beits­ge­richts Wup­per­tal (DB 2005 S. 1800 mit An­mer­kung von Si­mon/Kock)...
    DB vom 07.10.2005 , Heft 40 , DB0119420 weiterlesen
  • Das Ge­setz über die Be­tei­li­gung der Ar­beit­neh­mer in ei­ner Eu­ropäischen Ge­sell­schaft (SE)

    Rechts­anwältin Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen, Köln / Rechts­an­walt Tho­mas Prinz, Ber­lin
    Der Bei­trag be­leuch­tet das Ge­setz über die Be­tei­li­gung der Ar­beit­neh­mer in ei­ner Eu­ropäischen Ge­sell­schaft. Die Ver­fas­ser äußern Zwei­fel, ob die So­ciet­as Eu­ro­pea (SE) in Deutsch­land auf­grund der en­gen mit­be­stim­mungs­recht­li­chen Vor­ga­ben ein Er­folg wer­den wird.
    I. Ein­lei­tung
    Das deut­sche Ge­setz über die Be­tei­li­gung...
    DB vom 03.12.2004 , Heft 49 , DB0076442 weiterlesen
  • Ar­beits­recht­li­che Aspek­te der Ver­la­ge­rung von Ar­beitsplätzen ins Aus­land (Off-Sho­ring)

    Rechts­anwältin Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen / Rechts­anwältin An­ne Ba­bet­te Goe­bel, Köln
    Die sich be­schleu­ni­gen­de Pra­xis, Ar­beits­pro­zes­se und Ar­beitsplätze ins Aus­land zu ver­la­gern, scheint für deut­sche Un­ter­neh­men im­mer reiz­vol­ler zu wer­den. Wiss­kir­chen und Goe­bel zei­gen, dass das sog. Off-Sho­ring kein Selbstläufer ist und von ei­ner rea­li­sti­schen Einschätzung der Vor- und Nach­tei­le abhängt. Sie ge­ben...
    DB vom 03.09.2004 , Heft 36 , DB0071262 weiterlesen
  • An­spruch des Ar­beit­ge­bers auf Ände­rung von un­wirk­sa­men Klau­seln in al­ten Ar­beits­verträgen?

    Rechts­anwälte Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen, Fach­anwältin für Ar­beits­recht / Tho­mas Stühm, Köln
    Die Aus­wir­kun­gen der An­wend­bar­keit der AGB-Vor­schrif­ten auf Ar­beits­verträge sind vielfältig. Ei­ne große An­zahl bis­he­ri­ger Stan­dar­klau­seln dürf­te nach der neu­en Rechts­la­ge un­wirk­sam sein. Doch wie kann der Ar­beit­ge­ber Alt-Ar­beits­verträge an die mit der Schuld­rechts­re­form ein­ge­tre­te­nen Ände­run­gen an­pas­sen? Mit...
    DB vom 10.10.2003 , Heft 41 , DB0028821 weiterlesen
  • Ak­tu­el­le Recht­spre­chung zum An­spruch auf Teil­zeit

    Rechts­anwältin Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen, Fach­anwältin für Ar­beits­recht, Köln
    Die Ver­fas­se­rin gibt ei­nen Über­blick über die Recht­spre­chung zu dem An­spruch auf Teil­zeit­ar­beit gemäß § 8 TzBfG. Da­bei kon­zen­triert sich die Ab­hand­lung ins­bes. auf die be­trieb­li­chen Gründe, die ge­gen ein Teil­zeit­be­geh­ren vor­ge­bracht wer­den können und die Be­son­der­hei­ten des einst­wei­li­gen Rechts­schut­zes.
    I. Ein­lei­tung
    ...
    DB vom 31.01.2003 , Heft 05 , DB0023142 weiterlesen
  • No­vel­lie­rung ar­beits­recht­li­cher Vor­schrif­ten in der Ge­wer­be­ord­nung

    Rechts­anwältin Dr. Ger­lind Wiss­kir­chen, Köln
    Mit Wir­kung zum 1. 1. 2003 hat der Ge­setz­ge­ber die Ge­wer­be­ord­nung mit dem Ziel der Rechts­be­rei­ni­gung und De­re­gu­lie­rung um­fas­send no­vel­liert. Im Zu­ge die­ser Re­form sind zahl­rei­che ar­beits­recht­li­che Vor­schrif­ten im VII. Ti­tel der Ge­wO (§§105 ff.) sprach­lich neu ge­stal­tet und in­halt­lich mo­der­ni­siert wor­den. Der Bei­trag gibt ei­nen er­sten Über­blick über den An­wen­dungs­be­reich die­ser Re­ge­lun­gen und die Aus­wir­kun­gen...
    DB vom 06.09.2002 , Heft 36 , DB0015474 weiterlesen
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