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  • Aktienrecht

    Professionalisierung des Aufsichtsrats, Diversität und Frauen Har­te oder wei­che Quo­te? - We­ge zum Ziel

    In der Dis­kus­si­on mit RA Da­nie­la We­ber-Rey LL.M., Prof. Dr. Kat­ja Lan­gen­bu­cher, Prof. Dr. Bar­ba­ra Dau­ner-Lieb und RA Jel­la Ben­ner-Hei­n­ach­er M.C.L.
    Es geht um die Ver­bes­se­rung der Cor­po­ra­te Go­ver­nan­ce im Un­ter­neh­mens­in­ter­es­se. In ge­sell­schafts­recht­li­chem Kon­text kann die Emp­feh­lung ei­ner Erhöhung der Di­ver­sität ins­be­son­de­re durch Stei­ge­rung der Re­präsen­ta­ti­on von Frau­en in den Lei­tungs­or­ga­nen von...
    DB vom 11.06.2010 , Heft 23 , DB0352088 weiterlesen
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