DER BETRIEB Online

Das BAG hat mit Ur­teil vom 14. 12. 2010 (9 AZR 631/09, DB0398960) ent­schie­den, dass der Ar­beit­ge­ber ei­nen auch zur Pri­vat­nut­zung über­las­se­nen Di­enst­wa­gen nach Ablauf des Ent­gelt­fort­zah­lungs­zeit­raums her­aus­ver­lan­gen kann, oh­ne dass er Nut­zungs­aus­fall­entschädi­gung lei­sten muss. Da­mit ist in ei­ner prak­tisch wich­ti­gen Fra­ge Rechts­si­cher­heit her­ge­stellt.
Kon­text der Ent­schei­dung
Die Er­laub­nis zur...

Das BVer­fG hat sich in zwei ak­tu­el­len Be­schlüssen (1 BvR 739/08 v. 6. 9. 2010, DB 2010 S, 2343 und 1 BvR 1660/08 v. 28. 9. 2010, DB 0390764) mit der Fra­ge be­fasst, ob fälli­ge Lei­stun­gen aus ei­ner ursprüng­lich be­trieb­li­chen Di­rekt­ver­si­che­rung auch in­so­weit der Bei­trags­pflicht zur Kran­ken- und Pfle­ge­ver­si­che­rung der Rent­ner un­ter­lie­gen, als sie nach Be­en­di­gung des Ar­beits­verhält­nis­ses durch ei­ge­ne Beiträge...

Das durch Eu­ro­pa ok­troy­ier­te An­ti­dis­kri­mi­nie­rungs­recht ver­un­si­chert deut­sche Ge­rich­te nach wie vor. Im­mer wie­der se­hen sie sich ver­an­lasst, Aus­le­gungs­fra­gen dem EuGH vor­zu­le­gen; so auch jüngst das Ar­bG Ham­burg. Da­bei ging es um die Fra­ge, in­wie­weit ta­rif­li­che Re­ge­lun­gen zulässig sind, wel­che das Ar­beits­verhält­nis mit Er­rei­chen des 65. Le­bens­jah­res au­to­ma­tisch be­en­den.
Im Ge­gen­satz zu an­de­ren Dis­kri­mi­nie­rungs­merk­ma­len,...

Der Ab­schluss von Rah­men­ver­ein­ba­run­gen zur Ein­rich­tung ei­ner be­trieb­li­chen Al­ters­vor­sor­ge für die Mit­ar­bei­ter von Kom­mu­nen un­ter­liegt dem eu­ropäischen Ver­ga­be­recht. Dies hat der EuGH am 15. 7. 2010 (Rs. C-271/08, DB0361605) in ei­nem von der EU-Kom­mis­si­on ge­gen die Bun­des­re­pu­blik Deutsch­land an­ge­streng­ten Ver­trags­ver­let­zungs­ver­fah­ren ent­schie­den.
In ih­rer Kla­ge mo­nier­te die EU-Kom­mis­si­on, dass zahl­rei­che...

Das Bun­des­ar­beits­ge­richt hat - wie­der ein­mal - zu­ge­schla­gen und den Rechts­su­chen­den ei­ne "har­te Nuss zum Knacken" ge­ge­ben. Wo­rum geht es?
Nach ständi­ger Recht­spre­chung des BAG stel­len Vermögens­de­lik­te auch ge­ring­wer­ter Sa­chen per se ei­nen außer­or­dent­li­chen Grund für ei­ne Kündi­gung nach § 626 Abs. 1 BGB dar. Die­ser Kündi­gungs­grund be­steht nicht nur dann, wenn der Ar­beit­neh­mer Ei­gen­tums­de­lik­te zu...

Das BSG hat mit erst kürz­lich veröffent­lich­tem Ur­teil vom 8. 7. 2009 (B 11 AL 17/08 R) ent­schie­den, dass der Wi­der­spruch ei­nes Ar­beit­neh­mers ge­gen den Be­triebsüber­gang kei­nen sperr­zeit­re­le­van­ten Sach­ver­halt dar­stellt.
Der Kläger war seit 1975 als Außen­dienst­mit­ar­bei­ter beschäftigt und mit ei­ner Frist von sie­ben Mo­na­ten zum Mo­nats­en­de or­dent­lich künd­bar. Der Be­triebs­teil, in dem er beschäftigt war,...

Mit Ur­teil vom 8. 10. 2009 - 2 AZR 654/08, DB 2010 S. 230 hält das BAG an sei­ner Auf­fas­sung fest, daß der Er­ste Ab­schnitt des Kündi­gungs­schutz­ge­set­zes gem. § 23 Abs. 1 KSchG nur auf in Deutsch­land be­le­ge­ne Be­trie­be an­zu­wen­den ist.
Über die­ses Er­geb­nis kann man mit gu­ten Ar­gu­men­ten strei­ten (vgl. Strau­be, DB 2009 S. 1361). Die Art und Wei­se, mit der das BAG die­ses The­ma wei­ter­hin be­han­delt, kann...

Ein Steu­er­be­ra­ter darf auch nach In­kraft­tre­ten des "Ge­set­zes über außer­ge­richt­li­che Rechts­dienst­lei­stun­gen - Rechts­dienst­lei­stungs­ge­setz (RDG)" oh­ne Er­laub­nis kei­ne Rechts­ver­tre­tung vor den So­zi­al­ge­rich­ten ausüben (Ur­teil des So­zi­al­ge­richts Aa­chen vom 27. 11. 2009 - S 6 R 217/08, DB 2010 Heft 2 S. M 17).
Strit­tig war, ob ei­ne Steu­er­be­ra­te­rin ei­nen Man­dan­ten zur Klärung sei­nes so­zi­al­ver­si­che­rungs­recht­li­chen...

Man hat sich dar­an gewöhnt, dass der Eu­ropäische Ge­richts­hof von Zeit zu Zeit die na­tio­na­le Recht­spre­chung "auf­mischt". Zu­letzt hat die sog. Schultz-Hoff-Ent­schei­dung zu ei­nem ein­schnei­den­den Wan­del im Ur­laubs­recht geführt. Das BAG hat dar­auf­hin mit Ur­teil vom 24. 3. 2009 sei­ne über 25 Jah­re währen­de Recht­spre­chung geändert. Mit der sog. Kla­ren­berg-Ent­schei­dung hat der EuGH die halb­wegs kla­ren Kon­tu­ren...